爲全面回顧和總結2022年(nián)度工作中取得(dé / de / děi)的成績、存在的問題，科學謀劃、紮實推進事(shì)業部各項工作在2023年(nián)實現新躍升、新突破、新發(fā／fà)展，3月29日上午，上嘉集團軟件研發(fā／fà)中心管理層協同集團人資HRBP開展了2023年(nián)Q1“第一屆圍爐會(huì)”，圍爐會(huì)寓意爲“點亮自(zì)己，照亮他人”，會(huì)議旨在讓全體軟件研發(fā／fà)中心員工能(néng)更清晰的了解公司2023年(nián)最新戰略及部門的業務動态，拉齊全體員工思想。軟件研發(fā／fà)中心負責人李總攜部門全體員工參會(huì)，會(huì)議由人資管理中心HRBP顧經理主持。

       本次會(huì)議共分爲開幕緻辭、2022年(nián)組織績效達成、2023年(nián)公司及軟研戰略規劃、頒獎環節、事(shì)故分析、問題解答6個環節，希冀通過(guò)會(huì)議能(néng)讓全體員工清晰了目前公司、部門、個人的工作重點。同時，會(huì)上還對(duì)2022年(nián)一批優秀項目、優秀個人進行(háng / xíng)表彰，讓大家(jiā)真正意識到“讓優秀被看到，讓優秀被發(fā／fà)現”。

       李總首先對(duì)部門過(guò)去(qù)一年(nián)取得(dé / de / děi)的成績給予肯定并作出2023年(nián)度規劃，根據當前行(háng / xíng)業及技術發(fā／fà)展新變化趨勢，對(duì)存在的問題提出指導性建議，要(yào / yāo)求部門員工進一步提升主觀能(néng)動性，明确分工，責任到組、任務到人、目标到人、指标到人，爲高效完成2023年(nián)全年(nián)目标任務打下(xià)堅實的基礎。

       研發(fā／fà)部負責人劉經理對(duì)事(shì)業部2022年(nián)組織績效完成情況及目标達成情況進行(háng / xíng)全面複盤及總結，并明确産研全體員工23年(nián)工作準則。産品部負責人吳總通過(guò)解析2023年(nián)集團關鍵詞和戰略目标，對(duì)事(shì)業部23年(nián)核心項目進行(háng / xíng)了詳細規劃，希望大家(jiā)能(néng)夠深入領會(huì)、穩中求進、再創佳績。

       會(huì)議上對(duì)2022年(nián)度最佳團隊及先進個人進行(háng / xíng)了表彰和獎勵，感謝他們緊密圍繞集團戰略和公司主營業務發(fā／fà)展需要(yào / yāo)，在軟研領域銳意創新、攻堅克難，充分運用(yòng)專業知識和技能(néng)爲公司和客戶作出突出貢獻。

       在答疑環節，産品總監吳總、劉經理，HRBP顧經理對(duì)事(shì)業部員工提出的問題一一解答，讓大家(jiā)知道“做什麽、怎麽做、做到什麽程度”，拉齊員工思想，形成直面問題、溝通反饋、共同進步的良好工作氛圍。

       理解新戰略，錨定新目标，擔當新使命，奮進新征程。2023年(nián)是上嘉集團數字化戰略推進的關鍵一年(nián)，軟件研發(fā／fà)中心将緊跟集團工作部署要(yào / yāo)求，攻堅克難，砥砺奮進，助力公司實現高質量發(fā／fà)展及集團數字化轉型戰略落地。